La Asociación Gremial de la Abogacía del Estado (AGAE) presentó una demanda colectiva cuestionando la constitucionalidad de varios artículos de la Ley de Modernización Laboral aprobada por el Congreso.

La Asociación Gremial de la Abogacía del Estado (AGAE) presentó una demanda colectiva cuestionando la constitucionalidad de varios artículos de la Ley de Modernización Laboral aprobada por el Congreso. La acción busca que la Justicia declare la invalidez de estos puntos, argumentando que afectan derechos laborales establecidos en la legislación actual.
Desde AGAE aclararon que su planteo no es de carácter político, sino jurídico, enfatizando que se trata de una discusión constitucional. En este marco, señalaron que el artículo 14 bis de la Constitución protege derechos fundamentales que consideran vulnerados por la nueva normativa.
La presentación de AGAE marca el inicio de un frente judicial contra la reforma laboral, en un contexto donde otros gremios, como la Confederación General del Trabajo (CGT), también han manifestado su intención de recurrir a la Justicia. La CGT argumenta que la reforma afecta gravemente derechos laborales y contradice principios constitucionales, permitiendo cambios que podrían resultar en jornadas laborales extendidas y una posible reducción salarial.
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